Søknadsfrist 06.08.2024

Vi ser etter en ny leder til vår butikk i Haugesund

 

Er du klar til å fremme vekst og utvikling gjennom inspirerende ledelse? Jeg er Marcus Bergman, Area Sales Manager, og jeg leter etter en nysgjerrig og trygg leder som kan bli med i vårt dynamiske team. Hvis du er lidenskapelig opptatt av å motivere andre, drive innovasjon og samtidig er en driftig selger, er du akkurat den vi leter etter!

Som leder vil du guide teamet ditt, vise retning og skape et miljø der de ansatte trives og når de fastsatte målene. Gjennom coaching og veiledning sørger du for at teamet leverer enestående kundeopplevelser og oppnår ønskede salgsresultater. Kunde- og medarbeidertilfredshet er sentrale fokusområder i Telia så dette vil bli noen av dine viktigeste mål. I tillegg har du ansvar for oppgaver som bemanningsplanlegging, kampanjer, rekruttering, opplæring og generell butikkdrift. For å følge opp dine ansatte vil du inngå i butikkens skiftplan, hvilket kan innebære noe jobbing på kvelder og lørdager.

Som Shop Manager vil du få muligheten til å gjennomføre Telia Norges opplæringsmoduler innen ledelse og salg, som vil gi deg en solid faglig tyngde, og utviklings- og karrieremuligheter i selskapet.

Hvem vi leter etter

Vi ser etter deg med leder- og salgserfaring fra butikk, gjerne fra tilsvarende bransje. Du har kanskje utdannelse innenfor ledelse samtidig som du ønsker å utvikle deg som leder. Antall års ledererfaring er nødvendigvis ikke det viktigste; vi er mer interesserte i å vite hvilke resultater du har oppnådd i din tid som leder. 

Som person er du en støttende og tydelig leder som deler vår ambisjon om å ha de mest fornøyde kundene og selgerteamet i bransjen. Du evner å se, lytte til og forstå ulike menneskers behov. Du er glad i å prate med mennesker og har over snittet god formidlingsevne. Du er en person som arbeider effektivt og målrettet samtidig som du tar initiativ til å finne løsninger på utfordringer som kommer din vei. Du setter alltid kundene og dine ansatte først.

Du må også ha fylt 18 år og ha tilfredsstillende vandel iht. brukthandelloven. Mer informasjon om egen vandel kan fås ved å kontakte politiet. 

Telia – mer enn en arbeidsplass!

Bli en del av vårt inkluderende team og samarbeid med over 18 000 talentfulle kolleger fra hele verden. Vi er anerkjent som en klimaleder i Norden og Baltikum, og vi er lidenskapelig opptatt av å skape gode produkter og levere ekstraordinære kundeopplevelser. Bærekraft er alltid vår prioritet. Vi mener at våre ansatte er vår mest verdifulle ressurs, og vi sørger for at alle føler seg velkomne og verdsatt. Når du blir en del av oss, vil du motta en omfattende fordelspakke tilpasset ditt lokale marked. Hvis du ønsker å gjøre en reell innvirkning, er dette stedet hvor du hører hjemme.

Ready to make better happen?

Vi ser frem imot å motta din søknad. Hvis du blir valgt videre til neste steg vil du bli kontaktet av rekrutterende leder eller vår Talent Acquisition Specialist. Som en del av rekrutteringsprosessen vil nødvendige bakgrunnskontroller bli utført. Vil du vite mer om stillingen ta kontakt med Marcus Bergman på marcus.bergman@telia.no

Join us and let’s make better happen – together